公司組織學習《勞動合同法》

瀏覽次數：           日期：2014-10-17 16:43

  為了進一步加強公司各部門負責人對勞動法規的認識，促進用工規范以及切實維護勞動者的合法權益，搏達至盛家具有限公司行政部按公司年度培訓大綱要求，于本月15號下午組織各部門經理進行座談學習《勞動合同法》，并發放了各種與勞動法相關的宣傳資料。

此次學習由總經理周經理主持。他主要與大家一起學習在實際工作中經常遇到的問題：勞動合同的簽訂、解除和終止；各種情況下對員工的經濟賠償，違約金、加班工資的計算等相關法律法規和案例。同時，他就公司如何完善用工制度、規避用工風險等問題與大家一起進行了探討，提出了一系列可操作的建設性意見。

通過此次學習，大家都受益匪淺，紛紛表示在接下來的工作中一定會認真遵守用工制度，在保證公司規范發展的同時，確保員工的合法權益不受損失。